शुक्रवार, 2 9 जून, 2012 - महिला स्वास्थ्य समर्थकों ने कल के ऐतिहासिक सुप्रीम कोर्ट के फैसले को सस्ती देखभाल अधिनियम को बनाए रखने का फैसला किया, उम्मीद है कि महिलाओं के स्वास्थ्य सेवाओं के लिए सुलभता और affordability में व्यापक सुधार महिलाओं की स्वास्थ्य वकालत संगठन, नेशनल विमेन हेल्थ नेटवर्क के कार्यकारी निदेशक सिंडी पियरसन कहते हैं, और पुरुषों के समान मूल्य पर महिलाओं को समान स्वास्थ्य देखभाल की गारंटी देते हैं।
एसीए का मतलब महिलाओं के स्वास्थ्य के लिए बहुत अच्छी चीजें हैं। "इनमें से कुछ लाभ पहले से ही शुरू हो चुके हैं और जारी रहेगा। कुछ लाभ इस वर्ष के 1 अगस्त को लाएंगे, और कुछ 1 जनवरी, 2014 को शुरू होंगे," हेल्थकेयर सुधार अधिनियम के लिए अगला मील का पत्थर।
यहां है बुनियादी लाभ स्वास्थ्य देखभाल सुधार की रूपरेखा महिलाओं को प्रदान करेगी:
1। निवारक स्क्रीनिंग और गर्भनिरोधक के लिए व्यापक पहुंच। प्रभावी अगस्त 1, अच्छी तरह से महिलाओं के दौरे के लिए प्रतियां, गर्भावस्था के मधुमेह के लिए स्क्रीनिंग, घरेलू हिंसा स्क्रीनिंग, स्तनपान की आपूर्ति, और गर्भ निरोधक सेवाओं को माफ कर दिया जाएगा। मैमोग्राम, गर्भाशय ग्रीवा कैंसर स्क्रीनिंग, प्रसवपूर्व देखभाल, फ्लू और निमोनिया शॉट्स, और नियमित रूप से अच्छी तरह से बच्चे और अच्छी तरह से बच्चे के दौरे पहले से ही सस्ती देखभाल अधिनियम के तहत कोई लागत-साझाकरण के बिना उपलब्ध हैं।
यदि आपके पास पहले से ही बीमा है और जन्म के लिए प्रतिपूर्तियां हैं नियंत्रण, आपका नया गर्भनिरोधक कवरेज आपके नए प्लान वर्ष (सबसे अधिक संभावना 1 जनवरी) की शुरुआत में लाएगा, पियरसन कहते हैं। "मुझे कहना है कि एक उपभोक्ता वकील के रूप में, मुझे सपना नहीं है कि गर्भनिरोधक के हर ब्रांड को कवर किया जाएगा, लेकिन गर्भनिरोधक के प्रत्येक प्रकार को कानून के तहत शामिल किया जाएगा," वह बताती है।
कम परिणामस्वरूप महिलाओं को परिवार नियोजन सेवाओं तक पहुंच में सुधार होगा, 2014 में आने वाले नए मेडिकेड लाभों के लिए धन्यवाद। नया मेडिकेड कार्यक्रम गर्भपात को छोड़कर परिवार नियोजन से परे सभी प्रजनन स्वास्थ्य सेवाओं को कवर करेगा।
2। हेल्थकेयर प्रीमियम में लिंग भेदभाव का अंत। 2014 में शुरू होने से, बीमा कंपनियां स्वास्थ्य स्थिति या लिंग के आधार पर रोगियों को अधिक शुल्क नहीं ले पाएंगी। वर्तमान प्रणाली के तहत, 33 राज्य एक ही सेवाओं के लिए पुरुषों और महिलाओं को अलग करते हैं। उन राज्यों में, 90% से अधिक बेस्ट सेलिंग इंश्योरेंस प्लान पुरुषों से ज्यादा महिलाओं को चार्ज करती हैं, नेशनल विमेन लॉ सेंटर हाल के विश्लेषण के माध्यम से पाया जाता है। लगभग एक तिहाई योजनाएं उसी कवरेज के लिए पुरुषों की तुलना में महिलाओं को कम से कम 30 प्रतिशत अधिक चार्ज करती हैं।
3। नई माताओं और माताओं के लिए अधिक लाभ। एक बार एसीए पूरी तरह से हो जाने पर, मातृत्व देखभाल सभी योजनाओं में शामिल की जाएगी। गर्भावस्था को अब पूर्व-मौजूदा स्थिति नहीं माना जाता है, और पूर्व-मौजूदा स्थितियां स्वास्थ्य देखभाल कवरेज से इनकार करने का कानूनी कारण नहीं हैं। इसके अलावा, काम पर रहते हुए नर्सिंग माताओं को स्तन दूध पंप करने के लिए अब अनिवार्य ब्रेक और निजी जगहें दी जाएंगी।
4। वरिष्ठ महिलाओं को बेहतर देखभाल मिलेगी। एसीए मेडिकेयर से ढके हुए नुस्खे वाली दवा प्रतियों पर मौजूदा टोपी को खत्म कर देगी, जो अब प्रति वर्ष $ 2,800 प्रति रोगी पर सेट है। तत्काल शुरुआत से, इस तथाकथित "डोनट होल" कवरेज अंतर में मेडिकेयर लाभार्थियों को 50 प्रतिशत छूट मिलेगी। एक बार एसीए पूरी तरह कार्यान्वित हो जाने के बाद, सभी चिकित्सकीय दवाओं के लिए लगातार चिकित्सा कवरेज होगा, संभावित रूप से वरिष्ठ महिलाओं को सालाना हजारों डॉलर बचाएगा। एसीए वरिष्ठ देखभाल और स्क्रीनिंग की बेहतर गुणवत्ता के लिए आधारभूत कार्य भी प्रदान करता है।
4। लेकिन गर्भपात अभी भी पूरी तरह से कवर नहीं हैं। एसीए के सबसे विवादास्पद बिंदुओं में से एक, नया कानून बीमा प्रदाताओं को प्रतिबंधित करता है जो स्वास्थ्य योजनाओं में गर्भपात कवरेज शामिल करने वाली योजनाओं की पेशकश करते हैं, जिसका मतलब है कि गर्भपात कोई भी भुगतान नहीं होने वाली महिलाओं की स्वास्थ्य सेवाओं में से एक नहीं होगा। पियरसन कहते हैं, "हमारी राय में, यह प्रतिबंध स्वास्थ्य देखभाल के लिए गलत दृष्टिकोण है।"
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